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Hinter jeder leistungsstarken Institution stehen kompetente und motivierte Persönlichkeiten

• Menschen, die wertschätzend miteinander kommunizieren und gemeinsam an Zielen arbeiten
• Menschen, die informiert sind und Wissen nachvollziehbar weitergeben
• Menschen, die wissen wofür sie arbeiten und das mit Freude tun

Das setzt voraus, dass

• Orientierung, Wertschätzung und Anerkennung (ausgedrückt in der Form der Kommunikation) wesentliche Bausteine sind
• Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse einbezogen werden und an Ideenfindungen mitwirken
• Wissen ständig auf den neuesten Stand gebracht und Instrumente der Wissensvermittlung angeeignet werden
• interne und externe Abläufe transparent sind
• ein lebenswertes Arbeitsumfeld geschaffen wird, in dem Inspiration, Regeneration und Lebenslust möglich sind

PUMA - Unser Auftraggeber sind...

... gemeinnützige Institutionen mit sozialem und/oder öffentlichem Auftrag sowie öffentliche Verwaltungen. Dazu kommen privatwirtschaftliche Unternehmen, die das Thema Kommunikation in Kombination mit der betriebswirtschaftlichen Unternehmensführung für besonders wichtig erachten.

Unser Anliegen sind Reformen im Interesse einer dynamischen, schlanken und effizienten Organisationsführung. Dazu notwendig sind klare Ziele (Orientierung), wertschätzende Kommunikation, Transparenz der Abläufe und ein ständiges Lernen beim "Tun".

Wir liefern das Instrumentarium für kompetentes und lösungsorientiertes Handeln.
Dabei dürfen Humor, Freude, Spaß und Spontanität nicht zu kurz kommen.

Zu unseren Zielgruppen zählen

• Öffentliche Verwaltungen und verwaltungsnahe Institutionen
• NPOs und NGOs
• Einrichtungen des Gesundheitswesens
• Privatwirtschaftliche Unternehmen

Wir bieten ganzheitliche Beratung und

• optimieren betriebswirtschaftliche Instrumente
• treiben innovative Projekte voran
• beschleunigen verwaltungstechnische Abläufe und Arbeitsprozesse
• entwickeln alternative Finanzierungsmodelle
• forcieren interne und externe Kommunikationsprozesse
• thematisieren den wertschätzenden Umgang miteinander
• stellen Menschen in den Mittelpunkt und kümmern uns darum, dass sie informiert, leistungsstark und fit für Ihr Unternehmen sind

Unsere Kompetenzen

ein fundiertes betriebswirtschafliches know how, wissenschaftlich untermauert und praxiserprobt in den Bereichen

• Kommunikation
• Organisationsentwicklung
• Health (Care) Management
• Rechnungswesen, Controlling, Finanzmanagement
• Evaluation (sforschung)
• Verwaltungsreform / New Public Management
• Projektmanagment (controlling)

Unsere Schlagworte

• Wertschätzende Kommunikation
• Praxisorientierung und Umsetzbarkeit
• Forschungsnähe

Was uns wichtig ist

• Kraft Energie Optimismus
• Strategie Kompetenz Entscheidungsfreude
• Transparenz Vertrauen Menschlichkeit